各月の時給を割増計算したものを２年間積み立てていったものが、残業代の計算額となります。

２年間というのは、賃金請求権の時効が２年間となるからです。

注意点として、時効の起算点は各月の給与支払い日から計算されます。

また、遅延利息の場合も15日締めの25日払いの場合（計算期間は16日～15日）、25日の翌日である26日から発生します。

これは、26日（賃金支払い日）が使用者（会社側が）が給与を払うとい債務を履行する日だからです。